La NCAA publie un rapport sur les violations du basketball féminin dans l’État de l’Ohio – Hoopfeed.com

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La NCAA a annoncé des violations dans trois programmes sportifs de l’État de l’Ohio, y compris le basketball féminin. Selon l’organisation, « un ancien entraîneur-chef associé de basket-ball féminin a violé les règles de conduite éthique lorsqu’il n’a pas rempli son obligation de coopérer pleinement à une enquête ». Le programme a fait l’objet d’une enquête du titre IX en juin 2019 qui a conduit à une enquête de l’État de l’Ohio et à la découverte de violations de la NCAA.

L’ancien employé auquel la NCAA fait référence est Patrick Klein qui a démissionné en août 2019 après avoir été en congé administratif. De multiples violations par Klein ont conduit à une post-saison auto-imposée du programme par Ohio State. Klein a refusé de participer aux entretiens avec le personnel d’application de la loi de la NCAA. Ses actions inappropriées connues et ses relations personnelles avec les étudiants ont commencé en 2016, cinq ans après avoir été embauché comme entraîneur-chef associé. Dans un passage précédent avec l’institution, il a servi comme assistant diplômé.

Les sanctions de la NCAA pour les violations comprenaient quatre ans de probation, une amende de 5 000 $, des réductions de bourses, des restrictions de recrutement et «l’annulation de tous les records d’escrime et de basket-ball féminin dans lesquels les étudiantes-athlètes ont concouru alors qu’elles n’étaient pas éligibles». De plus, pour Klein en particulier, une ordonnance de justification de 10 ans a été imposée :

« Pendant cette période, toute école membre de la NCAA qui l’emploie doit le restreindre de toute tâche liée à l’athlétisme à moins qu’elle ne montre pourquoi les restrictions ne devraient pas s’appliquer. »

Les autres programmes qui ont commis des violations sont l’escrime et le golf féminin.

Vous trouverez ci-dessous le texte intégral du communiqué de presse sur le rapport d’infractions de la NCAA concernant le basketball féminin.

Les violations du programme de basket-ball féminin ont été découvertes pour la première fois dans le cadre d’une enquête du titre IX sur le comportement de l’ancien entraîneur-chef associé du basket-ball féminin. Plus précisément, l’entraîneur-chef adjoint a établi des contacts avec les étudiants-athlètes dans le but de nouer des relations personnelles allant au-delà des relations entraîneur/étudiant-athlète.

Dans le cadre de ses efforts pour établir des relations personnelles avec les étudiants-athlètes, l’entraîneur-chef associé leur a fourni des avantages inadmissibles, notamment le paiement de manucures, le prêt d’argent pour la location de voitures et l’achat de manuels pour un étudiant-athlète qui n’était pas boursier.

Les messages texte découverts au cours de cette enquête ont également révélé qu’au cours de deux ans, l’entraîneur-chef associé a demandé à six étudiants-athlètes actuels ou anciens d’aider au recrutement de six prospects. Étant donné que ces étudiants-athlètes n’avaient pas de relations préexistantes avec les prospects et que la communication n’a pas eu lieu au cours d’une visite officielle, ces contacts ont violé les règles de recrutement de la NCAA. L’entraîneur-chef associé a également demandé l’aide d’un entraîneur de basket-ball non scolaire pour communiquer avec trois espoirs avant le 1er septembre de leurs premières années de lycée, en violation des règles de recrutement précoce.

L’entraîneur-chef associé a également enfreint les règles de recrutement lorsqu’il a payé 100 $ pour un service de bouteille pour deux prospects dans un club, ce qui est une incitation inadmissible.

Bien que l’entraîneur-chef associé ait participé à un premier entretien avec le personnel d’application de la loi de l’État de l’Ohio et de la NCAA, il a refusé la demande du personnel d’application pour un deuxième entretien. En conséquence, il a violé les règles de conduite contraires à l’éthique parce qu’il n’a pas rempli son obligation de participer pleinement à une enquête de la NCAA. L’entraîneur-chef adjoint n’a pas répondu à l’avis d’allégations et n’a pas participé à l’audition des infractions.

Sans rapport avec la conduite de l’entraîneur-chef associé, mais à la suite de l’enquête sur le programme, le service de conformité a appris que le programme avait également enfreint les règles d’activités comptables liées à l’athlétisme parce que les entraîneurs étaient présents pour les séances de tir avant l’entraînement mais n’ont pas enregistré ces séances de tir comme dénombrable. Ces fusillades ont entraîné environ six heures de dépassement CARA au cours de deux années universitaires.

Membres du comité des infractions de la NCAA qui ont examiné cette affaire : Carol Cartwright, présidente émérite de Bowling Green et de l’État de Kent ; Rich Ensor, commissaire de la Metro Atlantic Athletic Conference; Thomas Hill, vice-président senior émérite de l’État de l’Iowa ; Jason Leonard, directeur exécutif de la conformité sportive à Oklahoma ; Joe Novak, ancien entraîneur-chef de football du nord de l’Illinois ; Dave Roberts, responsable des audiences du panel et conseiller spécial pour la Californie du Sud ; et Mary Schutten, ancienne vice-présidente exécutive et vice-présidente de Central Michigan.